BÁO CÁO THI ĐUA

CÔNG ĐOÀN SƠ SỞ TRƯỜNG MẦM NON 8/3

NĂM HỌC 2017- 2018

Kính gửi: Liên đoàn Lao động thành phố Nha Trang

Công đoàn cơ sở Trường Mầm non 8/3 báo cáo tổng kết công tác công đoàn năm học 2017 - 2018 như sau:

1. Nội dung báo cáo kết quả thi đua

a. Kết quả công tác phối hợp

- Tổ chức hội nghị cán bộ viên chức:

Vào ngày 13 tháng 10 năm 2017 nhà trường kết hợp với công đoàn tổ chức hôi nghị cán bộ viên chức, hội nghị thu hút 100% đoàn viên công đoàn tham gia, hội nghị cán bộ viên chức đã bàn bạc và thống nhất đưa ra các chỉ tiêu trong năm học, đã công khai các loại quỹ theo quy định, công đoàn lấy ý kiến của các tổ, tổng hợp và đề nghị đồng chí hiệu trưởng giải trình rõ ràng, cụ thể, trong năm học không có đơn thư khiếu nại, tố cáo, không có hiện tượng mất đoàn kết nội bộ.

- Triển khai quy chế dân chủ:

Thực hiện quy chế dân chủ:  đã công khai các loại quỹ theo quy định, công đoàn lấy ý kiến của các tổ, tổng hợp và đề nghị đồng chí hiệu trưởng giải trình rõ ràng, cụ thể, trong năm học không có đơn thư khiếu nại, tố cáo, không có hiện tượng mất đoàn kết nội bộ.

Qui chế dân chủ trong trường học được thực hiện tốt, tất cả các chủ trương, chính sách của trường đều được đưa ra bàn bạc, thống nhất mới thực hiện, thu chi tài chính theo đúng nguyên tắc, theo đúng kế hoạch chi tiêu nội bộ. Nhà trường là một tập thể thống nhất đoàn kết cao, cùng nhau chia sẻ gánh vác công việc cơ quan cũng như chia sẻ những khó khăn vướng mắc trong cuộc sống gia đình

- Phong trào xây dựng cơ quan trường học văn hóa năm 2017

- 100% cán bộ, giáo viên, công nhân viên thực hiện tốt nội qui sinh hoạt cơ quan về giờ giấc làm việc, hội họp, sinh hoạt chuyên môn, sinh hoạt ngoại khóa.

          - 100% cán bộ, giáo viên, công nhân viên thực hiện tốt các quy định về thực hiện nếp sống văn minh, thực hành tiết kiệm, không lãng phí trong việc cưới xin, ma chay và lễ hội. không rải vàng mã khi đưa tang, Công đoàn và nhà trường luôn tuyên truyền, giáo dục, nhắc nhở cán bộ, công chức, viên chức nhà trường sống lành mạnh nên trường không có người mắc các tệ nạn xã hội và bản thân giáo dục con cái không để mắc các tệ nạn xã hội.

          - 100% CB-CC-VC không tuyên truyền và thực hiện các hành vi mê tín dị đoan, không hút thuốc lá, không uống rượu bia trong phòng làm việc.

          - 100% đoàn viên thực hiện ăn mặc gọn gàng, lịch sự phù hợp với môi trường sư phạm, có ứng xử hòa đồng, nhã nhặn, chia sẻ và hợp tác cùng đồng nghiệp và phụ huynh, để thực hiện tốt tiêu chí này nhà trường treo bảng qui tắc ứng xử ở nơi phụ huynh và CB-CC-VC dễ nhìn thấy.

- Nhà trường thực hiện nghiêm túc công tác vệ sinh an toàn thực phẩm, nguồn thực phẩm cho trẻ ăn hợp đồng ở những nơi tin cậy, đảm bảo tươi, an toàn. Nhà trường có kế hoạch kiểm tra, lưu mẫu thức ăn, thực hiện tốt công tác kiểm tra ba bước và quy định khác...được cấp giấy chứng nhận cơ sở đảm bảo vệ sinh an toàn thực phẩm, đoàn kiểm tra thành phố chấm điểm: 99,5 điểm.

- Phong trào thi đua yêu nước:

+ Phong trào thi đua đổi mới sáng tạo trong dạy và học: vận động100% giáo viên tham gia hội giảng giáo viên dạy giỏi cấp cơ sở nhân ngày Nhà giáo Việt Nam, vận động được 5 đoàn viên đăng ký chiến sỹ thi đua.

+ Phong trào viết sáng kiến kinh nghiệm: công đoàn phối hợp với nhà trường vận động 100% cán bộ, giáo viên viết sáng kiến kinh nghiệm, tháng 4/2018 có 5 đề tài xếp loại A và chọn 05 đề tài gửi về phòng giáo dục.

- Lao động tiên tiến: 36/42 (06 giáo viên hợp đồng không đủ thời gian xét)

- Chiến sỹ thi đua: 04/05 đoàn viên gửi xét chiến sỹ thi đua

1. Phạm Thị Sim (Chuyển trường)
2. Hoàng Thị Phương
3. Nguyễn Thị Khuyên
4. Phan Thị Hồng Hạnh
5. Mai Phan Bảo Trâm

Danh hiệu thi đua của nhà trường:

Đạt giải xuất sắc hội thi xây dựng môi trường giáo dục lấy trẻ làm trung tâm cấp thành phố, giải ba cấp tỉnh.

Kết quả thi giáo viên dạy giỏi cấp thành phố: có 03 giáo viên đạt gáo viên dạy giỏi cấp thành phố, trong đó có 01 giáo viên dạt xuất sắc.

Đề nghị tập thể lao động tiên tiến, đề nghị ủy ban nhan dân thành phố tặng giấy khen.

Đề nghị bằng khen của UBND tỉnh, cờ thi đua của UBND tỉnh, Huân chương lao động hạng nhì.

Đề nghị khen 2 tổ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ: tổ mẫu giáo và nhà trẻ.

b. Kết quả hoạt động công đoàn

- Thực hiện chế sinh hoạt BCH, công đoàn cơ sở: ban chấp hành công đoàn và công đoàn cơ sở mỗi tháng họp một lần, ban chấp hành đánh giá hoạt động công đoàn của tháng vừa qua và phổ biến kế hoạch công đoàn tháng sắp tới, đồng thời lắng nghe tâm tư nguyện vọng của đoàn viên công đoàn và giải quyết kịp thời những nguyện vọng chính đáng.

- Công tác tuyên truyền nghị quyết quyết Đảng, pháp luật Nhà nước, các quy định của phòng giáo dục về công tác dạy thêm học thêm trong đoàn viên và người lao động:

Tuyên truyền chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước:

+ Nội dung: Học tập và làm theo chỉ thị số 05/CT-TW của Bộ chính trị về tiếp tục cuộc vận động học tập và làm theo tấm gương đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh

Tuyên truyền các nghị quyết, chủ trương chính sách, chương trình công tác công đoàn.

+ Năm học 2017 – 2018 đã kết nạp được 05 đoàn viên công đoàn, số đoàn viên công đoàn hiện nay là 41/41 chiếm 100%.

Tuyên truyền tích cực về đại hội công đoàn các cấp

+ Thời gian: từ tháng 10/2017 – 04/2018

+ Kết quả đạt được: toàn thể đoàn viên công đoàn nắm được nghị quyết đại hội, tham gia đóng góp ý kiến cho dự thảo phương hướng nhiệm kỳ 2018- 2023 của đại hội Liên đoàn Lao động thanh phô Nha Trang và đại hội X công đoàn Khánh Hòa.

+ Tuyên truyền rộng rãi cho các đoàn viên công đoàn về ủng hộ quỹ “Vì Trường Sa thân yêu”, “Quỹ mái ấm công đoàn” “Quỹ bảo trợ trẻ em”, tuyên truyền về các phong trào do công đoàn và nhà trường tổ chức: hội thao, giúp đỡ đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn….

Tuyên truyền về công tác xây dựng đời sống văn hóa cơ sở, trường học

+ Nội dung: Tuyên truyền về luật phòng chống bạo lực học đường, tuyên truyền về luật an toàn giao thông, sinh đẻ có kế hoạch.

+ Thời gian: từ tháng 8/ 2017 – 05/2018

+ Giải pháp: đồng chí trưởng ban nữ công tuyên truyền trong các buổi họp công đoàn cơ sở vào cuối tháng.

+ Kết quả đạt được: Không có trường hợp nào vi phạm luật lệ giao thông, vi phạm pháp luật, không có trường hợp sinh con thứ ba.

Trong năm học đã xét nâng lương đúng kỳ hạn cho 10 đoàn viên, xét thâm niên cho 20 người nhằm bảo vệ quyền và lợi chính đáng của đoàn viên – người LĐ

- Công tác đảm bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng của nguời lao động

+ Đã thực hiện công tác thăm ốm, tang chế, hiếu hỉ, mừng sinh nhật các đoàn viên công đoàn kịp thời, cụ thể:

 + Đã thực hiện 8 lần thăm ốm, tang chế, hiếu hỉ tổng số tiền là: 2 triệu đồng, trong năm tổ chức sinh nhật cho 41 đoàn viên công đoàn, mỗi đoàn viên được nhận 200.000 đồng kèm theo một bó hoa tươi.

- Về công tác kiểm tra

+ Dưới sự chỉ đạo của ban chấp hành công đoàn, ủy ban kiểm tra thường xuyên theo dõi, giám sát các hoạt động của công đoàn, tham gia vào đoàn kiểm tra của công đoàn, tạo được sự tin tưởng trong đội ngũ CB –GV-CNV trong nhà trường và sự trong sạch của nội bộ.

+ Xây dựng chương trình, kế hoạch kiểm tra cho từng năm, toàn nhiệm kỳ.

- Công tác báo cáo tài chính công đoàn:

Đảm bảo thu chi tài chính minh bạch, rõ ràng, sử dụng nguồn kinh phí tài chính đúng mục đích.

Kết quả vận động các quỹ:

1. Mái ấm công đoàn: 820.000 đồng

2. Bảo trợ trẻ em: 780.000 đồng

3. Đền ơn đáp nghĩa : 3.355.000

4. Quỹ phòng chống thiên tai năm 2018: 4.912.000 đồng

5. Quỹ vì người nghèo: 780.000

c. Kết quả chấm điểm công đoàn cơ sở vững mạnh:

Kết quả tự đánh giá xếp loại của công đoàn cơ sở: 99,5 điểm -  xếp loại: vững mạnh.